photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Holding familiale d'investissement créée en 1997 par Bruno Rousset, fondateur d'APRIL, EVOLEM s'est donnée pour mission de faire grandir des initiatives durables en faveur de l'entrepreneuriat, de l'emploi, de l'éducation et de l'environnement. Catalyseur d'initiatives, EVOLEM compte aujourd'hui 25 collaborateurs et s'appuie sur son triple ancrage entrepreneurial, familial et citoyen pour porter une vision responsable de son métier. Actionnaire et partenaire engagé dans la durée, EVOLEM accompagne des PME pour en faire des ETI, épaule des start-up pour asseoir leur modèle, et soutient plus largement des projets à dimension philanthropique. Les missions de la Direction Administrative et Financière sont transverses et accompagnent ainsi tous les projets structurant du groupe. Dans son ambition de déploiement, Evolem recherche un.e Chargé.e de Gestion administrative et financière, en CDI dès que possible, basé.e à Lyon 2ème arrondissement. Descriptif des missions : Au sein d'une équipe de 4 personnes, le.la Chargé.e de Gestion administrative et financière aura pour principale mission d'assister la Directrice administrative et financière dans ses activités quotidiennes,[...]

photo Employé familial / Employée familiale auprès d'enfants

Employé familial / Employée familiale auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons nos alternants dans le cadre de contrats d'apprentissage ou de professionnalisation sur l'année scolaire 2024/2025. Vous suivrez une formation en 1 an au CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance avec notre partenaire ACADELY (anciennement ASAF). Vous effectuerez en alternance des missions de garde d'enfants périscolaire chez nos familles clientes. Votre rôle chez Family + : - Trajets école-domicile : Accompagner les enfants pour aller et revenir de l'école en veillant à leur sécurité. - A la maison : Veiller au bien-être des enfants et participer à leur éveil en proposant des activités créatives et ludiques. Horaires : - Formation : 8h30-15h15 entre 3 et 4 jours par semaine au sein de notre centre de formation partenaire (ACADELY). Alternance : Vous travaillez chez Family Plus entre 12h à 20h par semaine, les fins de journée à partir de 16h30 et/ou le mercredi toute la journée. Missions de garde d'enfants : Lyon et son agglomération Date de début de contrat : 01/09/2025 Date de fin de contrat : 31/08/2026 Vous êtes : Autonome et responsable. Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience[...]

photo Cani Randonnée

Cani Randonnée

Chevenon 58160

Le 26/07/2025

Activité familiale à faire en vacances ! La cani-randonnée vous fait approcher nos chiens de traîneau sous le soleil levant de l'été nivernais ! Cette marche active guidée par Victoire et tractée par l'un de nos chiens vous fait (re)découvrir les bords de Loire et d'Allier. 15 minutes de brief et c'est parti pour marcher en compagnie de nos poilus ! Les départs en activités se font en fonction des températures et peuvent être amenés à changer. A partir de 8 ans Au départ de Nevers Plage

photo Cani Randonnée

Cani Randonnée

Randonnée et balade, Animaux

Chevenon 58160

Le 26/07/2025

Activité familiale à faire en vacances ! La cani-randonnée vous fait approcher nos chiens de traîneau sous le soleil levant de l'été nivernais ! Cette marche active guidée par Victoire et tractée par l'un de nos chiens vous fait (re)découvrir les bords de Loire et d'Allier. 15 minutes de brief et c'est parti pour marcher en compagnie de nos poilus ! Les départs en activités se font en fonction des températures et peuvent être amenés à changer. A partir de 8 ans Au départ de Nevers Plage

photo Label à faire - le programme des activités d'avril à juin

Label à faire - le programme des activités d'avril à juin

Atelier, Repas - Dégustation, Science et technique

Fouesnant 29170

Du 22/04/2025 au 30/06/2025

L’Espace de Vie Sociale de Label à faire, a pour objectif principal l’animation d’actions favorisant le renforcement des liens sociaux, familiaux et les solidarités de voisinage en coordonnant ou en proposant des actions collectives. En savoir plus sur www.labelafaire.fr Découvrez le programme des activités d'avril à juin 2025 : ateliers numériques, ateliers couture, tissage, tricot, ateliers cuisine, ateliers auto-réparation de cycles … Téléchargez le programme au format pdf dans documents

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un CESF pour une mission intérimaire de deux mois : Les missions seront : - Rencontrer les locataires, analyser les situations, permettre la reprise des règlements (loyer courant) et envisager des plans d'actions (aides de droit commun, échéancier, .) Orienter, en cas de nécessité, vers un accompagnement social de type ASELL,. - Accompagner les locataires rencontrant des difficultés d'ordre social, administratif ou économique et entraînant un risque d'impayé de loyer et ou de charges à la demande notamment des chargé(e)s de Prévention et de contentieux - Rédiger systématiquement des synthèses sociales - Elaboration d'un budget et conseils de gestion budgétaire - Assurer l'interface avec les chargées de précontentieux et contentieux - Effectuer les visites à domicile - Assurer le lien avec les partenaires sociaux - S'assurer de la mise en œuvre de l'accompagnement social en contactant l'association référente - Effectuer les entretiens tripartites de préférence au domicile du ménage et s'assurer de l'appropriation du logement - Recueillir et sélectionner les informations nécessaires à l'étude de la situation -[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

CDI - Possibilité de temps partiel Secteur GOURDON / SOUILLAC / GRAMAT Au domicile des bénéficiaires, vos missions seront les suivantes : Assurer une intervention sociale d'aide à la personne : - Observer la situation et établir un un diagnostic à partir des besoins explicites ou implicites de la famille et, à partir des objectifs mentionnés sur le contrat pour le conseil départemental ou la CAF. - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer un projet d'intervention personnalisé - Rechercher l'adhésion des membres du groupe familial autour du projet et veiller au respect du droit des personnes. Accompagner les personnes et les familles dans les actes de la vie quotidienne et dans leur environnement : - Mettre en œuvre une pédagogie de "faire avec" - Transmettre des connaissances et des techniques nécessaires à la réalisation des activités de la vie quotidienne, des soins et de l'éducation des enfants. - Assurer la continuité de la prise en charge en coordination avec ses collègues et les partenaires sociaux. Contribuer à développer la dynamique familiale et l'autonomie des personnes aidées : - Accompagner et soutenir l'exercice de la fonction parentale - Aider les parents[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

DESCRIPTION DU SERVICE DE SOINS : CMP CRIMEE / 75019 PARIS - POLE 75G25 PSYCHIATRIE ADULTE Le centre médico-psychologique - ROSA PARKS, est l'espace ambulatoire d'accès aux soins et de consultation en santé mentale. L'équipe pluridisciplinaire est composée de médecins psychiatres, de psychologues, d'infirmiers, d'aides-soignants, d'assistant sociaux et d'éducateurs spécialisés. L'accompagnement social individualisé établi par l'AS /CESF auprès du patient s'inscrit de façon complémentaire aux actes de soins / thérapeutiques menés par l'équipe soignante du CMP, dans le cadre du parcours en santé mentale du patient. Le CMP est rattaché au pôle G25, secteur de psychiatrie adulte de la partie Nord du 19ème arrondissement. Le pôle G25 comprend deux unités d'hospitalisations au sein de l'Hôpital Lasalle (Metro Belleville), un CATTP (centre d'activité thérapeutique à temps partiel), le service Nine Teen (dispositif d'accueil et de consultation dédié aux 16/25 ans). Site du GHU : https://www.ghuparis.fr/fr/annuaire-des-structures-medicales/centre-medico-psychologique-crimee-pole-75g25-19earrondissement Pôle 75G25 : https://www.ghu-paris.fr/fr/coordination-du-pole-25-75g25[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 9, Ariège, Occitanie

L'association Ariège Assistance recherche un(e) technicien(ne) de l'intervention sociale pour intervenir au domicile des familles dans le cadre de mesures préventives, éducatives et réparatrices dans le champ de la protection de l'enfance. Le(la) technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale a pour missions: - Apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - Effectuer une intervention sociale, préventive et réparatrice au travers d'activités d'aide à la vie quotidienne et / ou liées à l'éducation des enfants. - Accompagner la famille afin qu'elle retrouve son autonomie. - Favoriser l'insertion et le maintien dans l'environnement. - Soutenir la fonction parentale. - Coordonner son action avec les autres acteurs. - Produire des écrits professionnels. CDD remplacement maladie / congé maternité pouvant évoluer vers CDI Intervention sur l'ensemble du département avec un véhicule de service. Diplôme TISF obligatoire *** Venez nous rencontrer au forum départemental Travail Avenir Formation le 27 mars en matinée à Saverdun Salle de la Laure ***

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

API Provence, Association loi 1901, œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental. Acteur majeur du logement accompagné en PACA, elle exploite aujourd'hui environ 2500 logements et porte un projet de développement permanent. Par ailleurs, API Provence pilote des dispositifs sociaux pour le compte de collectivités locales et partenaires institutionnels, avec une volonté d'innovation des pratiques sociales et une approche positionnant l'humain au cœur des démarches. En 2024, API Provence devient un acteur du groupe BATIGERE, intégrant le collectif associatif « Présence », ouvrant ainsi de nouvelles perspectives et des dynamiques partagées à l'échelle de la Région PACA. L'Association recherche un Travailleur social pour sa pension de famille (H/F) basé à Antibes, en CDI à temps plein. Fière de ses valeurs sociales, API Provence s'engage et agit pour un monde plus juste ! Si vous souhaitez donner un sens à votre vie professionnelle, rejoignez-nous !!! Missions principales (liste non exhaustive) : Assurer le suivi et l'accompagnement social individuel et collectif des résidents en lien avec les référents sociaux (accueil[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Afin de remplacer un future départ, notre structure associative recherche un/e conseiller/ère en économie sociale et familiale. Vous devrez accompagner des familles en difficultés financière et sociale, dans le cadre du dispositif d'accompagnement social lié au logement avec le département. Vos activités : - accompagnement de 30 familles/mois - suivi social et budgétaire des familles - montage et suivi des dossiers d'aides sociales et aux logements - déplacements réguliers dans la zone sud-ouest à la rencontre des familles - rédaction des bilans mensuels à l'attention du département - participation aux réunions avec l'équipe Votre profil: Travailleur/euse social/e diplômé/e du CESF ou assistant/e social/e ou éducateur/trice spécialisé/e avec de l'expérience en accompagnement social lié au logement. CDD de 7 mois renouvelable. Prise de poste au 2 juin. Une immersion de quelques jours sera faite avant embauche.

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 8, Ardennes, Grand Est

Le service du SAPAD est géré par l'Association l'Espérance: les missions du service Le SAPAD, service de placement à domicile et d'AEMO R, accompagne dans le cadre de mesure de placement à domicile, 145 enfants de moins de 18 ans sur l'ensemble du territoire Ardennais. Alternative au placement traditionnel, l'équipe pluridisciplinaire accompagne de manière intensive les parents et les enfants en lien avec l'autorité administrative et/ou judiciaire dans le cadre de la protection de l'enfance. Cette mission de protection de l'enfance s'inscrit dans le CASF ; s'inscrit dans les dernières lois de protection de l'enfance et vise à garantir la sécurité des mineurs confiés et à garantir la nécessaire prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant dans son environnement. - Assure une prise en charge bientraitante et bienveillante de l'enfant et de sa famille dans une approche de aller-vers, de co-éducation - Accompagne l'enfant dans les actes et démarches de la vie quotidienne en co-éducation avec ses parents, favorise le pourvoir d'agir - Prépare, programme et anime des activités individuelles et collectives et participe à la dynamique familiale et soutenir les parents dans[...]

photo Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'adultes

Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'adultes

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous accueillerez au sein de votre environnement familial, dans un contexte de réhabilitation, sur un mode d'hospitalisation à temps complet ou partiel, des patients adultes souffrant de troubles psychiques stabilisés, ne présentant pas de troubles du comportement. L'objectif du dispositif est de permettre à la personne accueillie de se récréer et de se socialiser, de favoriser son autonomie, de travailler la dimension éducative au quotidien en se montrant bienveillant et en assurant un accompagnement. Vous valorisez la personne, en l'encourageant et en la félicitant, en respectant ses limites et en tenant compte de sa pathologie. Vous favorisez son expression en communiquant tout en maintenant une distance professionnelle et en respectant sa vie privée, son intimité, sa dignité. Au quotidien, vous veillez aux besoins en hygiène corporelle et à l'équilibre alimentaire en assurant le suivi somatique. Vous offrez un cadre de vie rassurant et veillez à la mise en place d'un rythme de vie adapté à la personne et à sa pathologie. Vous posez des limites dans les activités du quotidien en instaurant des repères, en transmettant les règles de vie, en favorisant une ambiance de[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Depuis plus de 100 ans, Fougères Habitat construit, entretient et fait vivre le logement social sur le territoire du Pays de Fougères. Avec un parc de 3 580 logements répartis sur 32 communes et une équipe engagée de plus de 50 collaborateurs, nous œuvrons chaque jour pour proposer des logements de qualité, adaptés aux besoins des habitants. Notre mission va au-delà des murs : en rénovant notre patrimoine, en accompagnant les locataires, en soutenant la mixité sociale, nous contribuons à bâtir des quartiers vivants et solidaires. Ancrés dans le territoire, à l'écoute des collectivités et des acteurs locaux, nous portons une vision ambitieuse du logement social : un levier de développement, un facteur de lien social, un bien commun à construire ensemble. Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Clientèle, nous recherchons : UN(E) CONSEILLER(E) EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE Vos missions : Le/La Conseiller (ère) social (e) est un véritable soutien pour les locataires en situation de fragilité. Son rôle ? Accompagner les familles pour préserver leur équilibre financier et éviter les situations d'impayés en les orientant vers les aides adaptées et en facilitant les démarches.[...]

photo Conseiller / Conseillère mutualiste

Conseiller / Conseillère mutualiste

Emploi Assurances

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Mission principale : Conseiller, mener des actions de prospection, promouvoir la gamme de produits, de prestations et de services (complémentaire santé, prévoyance, .) auprès d'une clientèle de particuliers en réalisant des études spécifiques et un suivi de ses clients. Il/elle contribue à la valorisation de l'image de la Mutuelle auprès de ses interlocuteurs et partenaires et au développement du chiffre d'affaires. Description de tâches : - Accueillir le client physiquement ou par téléphone, - Proposer un produit ou un service adapté à la situation de l'adhérent ou du prospect et argumenter sa proposition, - Promouvoir les prestations et les services de sa mutuelle, - Négocier les termes contractuels du service proposé, - Fidéliser les adhérents, - Gérer les tensions d'une relation commerciale, - Savoir valoriser l'image de l'entreprise mutualiste auprès des adhérents, prospects, professionnels de santé, - Démarcher les prospects, - Réaliser des entretiens téléphoniques structurés selon l'objectif à atteindre, - Conduire des entretiens commerciaux en concluant par des ventes, - Prendre en compte la réglementation dans les activités de vente et de conseil, - Mesurer les[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

La CAF du calvados recrute 3 auxiliaires de puériculture en CDD pour renforcer l'activité des établissements d'accueil du jeune enfant de l'agglomération Caennaise (Centres socio-culturels du Chemin-Vert, de la Grâce de Dieu, de la Guérinière, de la Pierre-Heuzé) et d'Hérouville Saint-Clair. Secteur : ETABLISSEMENTS D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT DE L'AGGLOMERATION CAENNAISE ET D'HEROUVILLE SAINT-CLAIR, EN GESTION DIRECTE CAF DU CALVADOS. Rémunération brute mensuelle : 1808,35 € sur 14 mois. Autres avantages : Une prime d'intéressement, une participation aux frais de mode de garde (enfants de moins de 3 ans), une participation aux frais de transport (forfait mobilités durables), un CSE, une mutuelle entreprise, une carte chèques déjeuners. Date de prise de poste souhaitée : LUNDI 12 MAI ou LUNDI 02 JUIN 2025 Date de limite de dépôt : MERCREDI 23 AVRIL 2025. Placé sous l'autorité du manager du pôle animation de la vie sociale et accompagnement des familles, vous assurerez, en collaboration avec les équipes des établissements d'accueil du jeune enfant, les missions suivantes : - L'accueil des familles et des enfants. - La prise en charge des soins de maternage en veillant[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

La CAF du calvados recrute 3 aides maternel(le)s en CDD pour renforcer l'activité des établissements d'accueil du jeune enfant de l'agglomération Caennaise (Centres socio-culturels du Chemin-Vert, de la Grâce de Dieu, de la Guérinière, de la Pierre-Heuzé) et d'Hérouville Saint-Clair. Secteur : ETABLISSEMENTS D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT DE L'AGGLOMERATION CAENNAISE ET D'HEROUVILLE SAINT-CLAIR, EN GESTION DIRECTE CAF DU CALVADOS. Rémunération brute mensuelle : 1801,80 € sur 14 mois. Autres avantages : Une prime d'intéressement, une participation aux frais de mode de garde (enfants de moins de 3 ans), une participation aux frais de transport (forfait mobilités durables), un CSE, une mutuelle entreprise, une carte chèques déjeuners. Date de prise de poste souhaitée : LUNDI 12 MAI ou LUNDI 02 JUIN 2025 Date de limite de dépôt : MERCREDI 23 AVRIL 2025. Placé sous l'autorité du manager du pôle animation de la vie sociale et accompagnement des familles, vous assurerez, en collaboration avec les équipes des établissements d'accueil du jeune enfant, les missions suivantes : - L'accueil des familles et des enfants. - La prise en charge des soins de maternage en veillant à la sécurité[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un(e) animateur/animatrice socioculturel(le) pour une mission de 3 mois dans le cadre du projet 7 Clubs. Vous serez en charge de l'animation du Club Réussite Educative, visant à soutenir les jeunes dans leur parcours scolaire et à favoriser leur réussite éducative, ainsi que du Club Numérique, où vous proposerez des ateliers interactifs et des activités ludiques autour des nouvelles technologies pour développer les compétences digitales des participants et les sensibiliser aux enjeux du numérique. Profil recherché : - Diplôme de niveau 5 et plus. - Autonomie, créativité, sens de l'initiative. - Aisance relationnelle et capacité à mobiliser un public jeune (6-15 ans). - Rigueur, sens de l'organisation et pédagogie. - Maîtrise de l'outil informatique et ses applications ludiques. - Expérience d'encadrement d'un public jeune souhaitée. Missions principales : - Organiser et animer des activités éducatives : Concevoir et mettre en place des ateliers interactifs et des activités ludiques visant à accompagner les jeunes dans l'acquisition de compétences élémentaires. Vous serez chargé(e) de soutenir les participants dans leur parcours scolaire en leur offrant[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Sous la hiérarchie du cadre en charge de ce pôle, le/la candidat(e) retenu(e) aura pour missions d'apporter sa contribution aux activités suivantes : - La formation professionnelle : - Suivi du Plan de Développement des Compétences : déployer les plans de développement des compétences local et régional (dans le cadre de la mutualisation), réaliser le suivi administratif et la gestion des temps et des absences afférente (inscriptions, convocations, suivi des retours de formations et évaluations), - Participation à la réalisation des documents de synthèse de l'activité (Bilan FP, tableau de bord .), - Suivi budgétaire des plans de formation des deux organismes, - Traitement des factures de formation professionnelle. - Le recrutement : - Diffusion des offres d'emploi, - Convocations des candidats, - Organisation et surveillance des tests. Ces activités demandent l'utilisation des outils informatiques institutionnels : ALIFORM , ALIENORH, GRH, Chronogestor, SI TALENT Compétences et qualités requises : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) exigée, - Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, - Sens de l'organisation et capacité d'adaptation à la polyvalence, -[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi

Notre-Dame-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

ADN recherche pour son centre en bord de mer en Vendée à Notre-Dame-Du-Mont un(e) cuisinier(ère) pour des enfants de 6 à 13 ans du 5 Juillet au 16 Aout. Le permis de conduire est utile mais pas obligatoire. Frais de transport pris en charge. . - Elaboration des menus équilibrés - Réception et contrôle des marchandises - Préparation des plats et ingrédients - Garantir la fluidité du service et du débarrassage - Garantir le respect des normes HACCP Qui recherchons-nous ? Tu es organisé-e, efficace, tu montres ton envie de rejoindre une aventure familiale où le sourire et la motivation sont nos moteurs. Tu aimes travailler en équipe, cohésion et entraide font bon ménage ! Tu es consciencieux-se, attentif à l'hygiène et tu aimes le travail bien fait. Tu es cuisinier-ère et disposent de premières expériences réussies. Une connaissance du travail en collectivité est un plus ! - Confectionner les repas (midi et soir) - Etablir des menus en partenariat avec le directeur/trice - Mettre en place et dresser pour le service ( de 25 à 60 personnes maximum) - Entretenir la cuisine et appareils de cuisson - Commander, réceptionner les produits (dé cartonnage, stockage.) et approvisionner -[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Colombiès, 12, Aveyron, Occitanie

L'Association Familles Rurales recherche un(e) animateur/animatrice pour son centre d'accueil de mineurs. Vous serez chargé(e) d'accompagner et d'animer des activités éducatives et ludiques, dans un cadre bienveillant et sécurisé pour les enfants. Missions : Animer des activités éducatives et récréatives pour les mineurs Assurer la sécurité des enfants pendant les activités Participer à l'élaboration du programme d'animations Accompagner les enfants dans leurs besoins quotidiens et leur développement Profil recherché : Expérience en animation souhaitée Dynamisme, créativité et esprit d'équipe Capacité à travailler avec un public jeune Conditions : Contrat à durée indéterminée (CDI) 32h33 par semaine Salaire brut : 1 747€ par mois

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Etienne en CDD de 1 mois à 80% à pourvoir à partir de 12 Mai jusqu'à mi-juin (renouvelable). Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction[...]

photo Chantilly Classic - Jumping international

Chantilly Classic - Jumping international

Sports équestres

Chantilly 60500

Du 09/07/2025 au 12/07/2025

Rendez-vous historique du calendrier sportif, le jumping international de Chantilly est un événement convoité des meilleurs cavaliers et chevaux du monde depuis de nombreuses années. Grâce à une situation d’exception au cœur de l’hippodrome de Chantilly, où il se dispute sur deux pistes en herbe devant les majestueuses Grandes Écuries, ce jumping est l’un des plus suivis de la planète. De grands noms s’y sont imposés. Avec pour volonté de porter haut les valeurs de cette capitale du cheval et des sports équestres, Chantilly Classic a pour ambition de proposer un rendez-vous incontournable du calendrier sportif, qui rassemble l’élite mondiale et le public pour une expérience inoubliable. Ce concours historique et familial vous réserve également des spectacles équestres et des baptêmes à poney. Plongez dans un univers de surprises avec des magiciens, des mentalistes, des initiations à l’agility, et d’autres activités captivantes pour toute la famille. Savourez une variété de délices culinaires au" food court", proposant une diversité de saveurs pour tous les goûts. Ne manquez pas l’occasion de faire du shopping dans notre village d’exposants, regorgeant de produits équestres[...]

photo La Famille Kreizy | Jeu familial

La Famille Kreizy | Jeu familial

Patrimoine - Culture

Rostrenen 22110

Du 01/07/2025 au 31/08/2025

Du 1er juillet au 31 août, participez à des aventures dans le Kreiz Breizh, grâce à la Famille Kreizy. A chaque aventure, vous gagnerez un badge à l'effigie de la Famille Kreizy. Rassemblez 3 badges, prenez une photo d'un menhir ou d'un dolmen et remportez une surprise. . Il était une fois une famille un peu déjantée vivant au coeur de la Bretagne... Un beau jour, Glaz et Droséra se retrouvent transportés à l'âge de Pierre. Emerveillés par l'art rupestre qui les entoure, ils découvrent au sol des bracelets appartenant à Manivelle. Dans une ambiance mystérieuse et préhistorique, aidez-les à retrouver leur amie ! . 3 badges sont à collectionner parmi les membres de la famille Kreizy, cette année : Droséra, Manivelle et Glaz. C'est le moment de compléter votre collection ! - Retirez un livret de jeu à l'Office de Tourisme ou dans l'une des structures partenaires. - Participez à une activité mentionnée dans le livret et proposée par l'un des partenaires, qui vous remettra un badge de votre choix. - Collectionnez-en 3 ! - Prenez en photo un dolmen ou un menhir du Kreiz Breizh. Et n'oubliez pas de faire tamponner votre livret de jeu pour gagner la récompense finale ! Jeu gratuit[...]

photo SORTIE LPO - COUCHER DE SOLEIL SUR L'ÉTANG DE CAMPIGNOL

SORTIE LPO - COUCHER DE SOLEIL SUR L'ÉTANG DE CAMPIGNOL

Nature - Environnement, Animaux

Gruissan 11430

Le 22/07/2025

Balade naturaliste au crépuscule afin de découvrir les oiseaux de l'étang de Campignol avec la LPO ! Ambiance sonore et visuelle garantie ! La faune profite des températures clémentes de fin de journée et de la tombée de la nuit pour entrer en activité, de quoi découvrir autrement l'étang de Campignol. 25 pers. Balade familiale, A partir de 6 ans, prévoir bonnes chaussures et vêtements adaptés à la météo Jumelles fournies. Prévoir une lampe torche Sorties gratuites sur inscription sur le site de l’Office de Tourisme (inscriptions ouvertes 14 jours avant la sortie).

photo INSTANTS FAMILLE - RELAIS PETITE ENFANCE

INSTANTS FAMILLE - RELAIS PETITE ENFANCE

Pour enfants

Langogne 48300

Du 13/01/2025 au 30/06/2025

Deux éducatrices de jeunes enfants vous accueillent autour d'activités ludiques adultes / enfants. Animés par deux éducatrices jeunes enfants. Les rencontres RPE sont ouvertes à tous les enfants de la naissance jusqu'à l'âge de 6 ans accompagnés par un adulte (parent, grand-parent, nounou, assistant familial...).

photo Des algues dans tous leurs états !

Des algues dans tous leurs états !

Atelier

Perros-Guirec 22700

Le 23/07/2025

Venez découvrir le 23 juillet à 14h l’univers surprenant de ces végétaux et leurs propriétés fabuleuses. 2h30 d’animation comprenant : - une découverte des algues sur l’estran (Grève de Pors Ar Goret), - un atelier de création de cocktail pétillant (sans alcool) à base de billes d’algue aromatisées pour agrémenter le goûter inclus dans l’après-midi (en salle). Réservation à l'Office de Tourisme et paiement sur place auprès de l'organisateur au prix de 14€. (espèces ou chèques ; pas de carte bancaire) Activité ouverte au public familial, ainsi qu’aux enfants seuls à partir de 8 ans. Munissez-vous de chaussures adaptées et de vêtements chauds selon la météo Sortie maintenue à partir de 3 personnes minimum et un maximum de 15 personnes. Rendez-vous au Pep Bretill'Armor.

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché(e) à la responsable de l'administration du personnel, vous travaillez au sein du service administration du personnel et contribuez à la mise en œuvre de la politique RH de l'organisme en gérant les données du personnel. ACTIVITÉS PRINCIPALES Une réflexion portant sur la répartition des activités étant actuellement en cours au sein du service, le périmètre défini ci-dessous est donné à titre indicatif et pourra être amené à évoluer. - Gérer un portefeuille de dossiers agents (gestion des temps, traitement des éléments de salaire, des frais de déplacement, absences, etc) - Accueillir, conseiller et informer les salariés sur leurs droits et obligations. - Contrôler et veiller à la bonne application des textes légaux, conventionnels et des règles applicables au sein de l'organisme en matière de relations individuelles avec les salariés. - Être l'interlocuteur privilégié du SNGP (Service National de Gestion de la Paie), et des différentes directions de la Caf. - Assurer des permanences et participer aux journées d'intégration - Contribuer à l'élaboration de différents process, modes opérationnels et supports. - Prendre en charge une partie des charges à payer[...]

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Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Enseignement - Formation

Gençay, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Pour un partenaire employeur public situé en cœur de bourg (nord Charente) qui accueille 59 résidents (habilité à l'Aide Sociale pour 20 places) et composé de 2 unités : l'une de 49 personnes âgées et l'autre spécifique pour 10 personnes avec des troubles psycho comportementaux modérés : la MFR-CFA de Gençay recherche : un ou une apprenti (e) pour préparer le titre d'Animateur/trice en Gérontologie inscrit au RNCP 37511 de niveau IV sur 2 ans à la MFR-CFA de Gençay 86 160. Une expérience dans le domaine de l'accompagnement social est un + Les actions seront centrées sur le bien être des résidents, tout en favorisant, développant le lien social. La personne accueillie sera intégrée à l'équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de l'animatrice et de la directrice de l'établissement. Missions confiées : Faire des visites de convivialité aux personnes ayant peu de ou pas de visites Participer et proposer des activités individuelles ou en collectifs Participer aux activités, évènements et sorties extérieures avec les résidents Travailler en lien avec l'animatrice, les intervenants extérieurs, les bénévoles Elaborer, participer, suivre les projets personnalisés[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Coupiac, 12, Aveyron, Occitanie

Gérée par l'association locale Familles Rurales des 7 vallons., l'Accueil de Loisirs sans hébergement recherche son ou sa future directeur/rice à temps partiel sur les temps extrascolaires. L'accueil de loisirs accueille les enfants de 3 à 12 ans, jusqu'à 25 enfants encadrés par une équipe de 2 à 4 animateurs. Le(a) directeur(rice) est responsable du projet pédagogique de l'ACM auprès des enfants accueillis dans la structure. Il (elle) est garant(e) du bon fonctionnement de la structure sous tous les aspects de gestion. Temps de travail: 797.50 heures effectives annualisées (périodes hautes et périodes basses) Missions: Gestion administrative / Gestion du personnel / Gestion de la sécurité physique, affective et morale / Garant du projet pédagogique / Communication avec les familles Public: 3-12 ans Savoirs et connaissances professionnelles : autour de la règlementation, développement moteur et psychologique et affectif de l'enfant, des règles et consignes de sécurité et d'hygiène Compétence(s) du poste Réaliser l'ensemble des démarches administratives obligatoires Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Expliquer et faire respecter les règles et[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi Enseignement - Formation

Murat-le-Quaire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez Apprenti.e - Chargé.e de l'accueil touristique et de loisirs pour une petite structure de loisirs pleine nature Missions : - Accueil et information des visiteurs - Explication des protocoles de sécurité - Gestion des réservations - Participation aux loisirs pleine nature : randonnée, escalade, canyoning, marche nordique, VTT etc. En alternance, vous suivrez une formation de Chargé.e d'accueil touristique et de loisirs (Diplôme de niveau Bac) à la MFR de Vernines. Contrat de 7 mois avec 12 semaines de cours à la MFR de Vernines. Possibilité de restauration et d'hébergement pendant les semaines de cours. Contenu de la formation : - Gérer une relation clientèle sur un territoire - Assister la clientèle sur des prestations touristiques et de loisirs - Contribuer à la mise en place d'évènements festifs et culturels - Mener un projet - Gérer la communication touristique - Passage de la certification SST (Sauveteur Secouriste du Travail) Rémunération : % du SMIC en fonction de l'âge. Votre profil : - Pratique de la randonnée ou toute autre activité de pleine nature - Avoir plus[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Gilles-Croix-de-Vie, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous animez et accompagnez des groupes d'apprentis et d'adultes en formation par alternance en CAP, Titre professionnel, BP et Certificat de Spécialisation Peinture/Décoration au sein d'une équipe. Vous êtes en lien avec le monde professionnel (entreprises d'accueil des apprentis) et les acteurs du territoires (élus, associations...) Vous participez aux activités de la MFR: animation et accompagnement éducatif/social Vos missions d'animation et de formation s'entendent dans le cadre d'une fonction globale sur la base annualisée et modulable de 1599 heures de travail/année scolaire du 1/09 au 31/08. Vous bénéficiez de 5 semaines de congés payés et de 5 semaines à 0h00 (+ récupération de temps de travail en cas de dépassements d'horaires ou de participation à des activités annexes: salons, déplacements professionnels, accompagnement Séjours éducatif ou mobilité pro ERASMUS+...) POSTE A POURVOIR: Rentrée 2025 (prise de poste à la vingtaine du mois d'août)

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

-, 48, Lozère, Occitanie

Trait d'union, association, cherche pour l'accueil de loisirs Méli Mélo, antenne de Ventalon en Cévennes qui accueille jusqu'à 20 enfants (8 de - 6 ans et 12 de + 6 ans), pour la saison 2025 un animateur(trice) responsable à compter du 15 juin 2025. Sous l'autorité du/de la directeur/trice et du/de la coordinateur/, dans le respect du projet d'établissement et des règlements de fonctionnement des structures multi-accueil et Accueil Collectif de Mineurs, devra assurer les missions suivantes : - l'Animateur d'Activité responsable, titulaire du BPJEPS, BAFD ou équivalent ( licence animation...), devra assurer la fonction de direction de l'ACM en assurant les missions suivantes : La responsabilité de la structure : En lien avec la directrice de l'association, - Mettre en œuvre et faire évoluer le projet pédagogique de la structure ; - Veiller au respect du règlement de fonctionnement par les usagers ; - Appliquer la réglementation encadrant les Accueils Collectifs de Mineurs ; - Encadrer l'équipe d'animation et les stagiaires ; - Suivre le budget établi et contacter les intervenants extérieurs ; - Assurer la responsabilité des moyens et personnes sous son autorité ; - Signaler[...]

photo Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Emploi Administrations - Institutions

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le service des Espaces verts et de nature (EVN) de l'Eurométropole de Strasbourg est en charge de la gestion, de l'entretien, de la maintenance et de l'exploitation des espaces verts, parcs, squares et jardins, des arbres, des réserves naturelles, des forêts de production, des jardins familiaux, des fontaines et des aires de jeux publiques de la Ville de Strasbourg. Il gère également les arbres d'alignement des communes de l'Eurométropole. Composé de plus de 250 agent-es, le service EVN pilote également le plan Canopée et participe à la stratégie de développement de la nature en ville. Sous la responsabilité du/de la chef-fe d'équipe, vous intervenez sur tout le patrimoine arboré de la ville et de l'Eurométropole de Strasbourg (arbres d'alignements, de parcs et jardins, de boisements). Vous effectuez des prestations de tailles de grands arbres, d'abattages, de démontages, de broyage de déchets verts et d'évacuation de rémanents, dans le respect des consignes qualité, sécurité, environnements et énergétiques. Activités principales Gestion et organisation de chantier Observer et apprécier l'état des arbres. Adapter le mode d'intervention aux caractéristiques du chantier. Choisir[...]

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Visite famille - Ville de Saint-Claude

Patrimoine - Culture

Saint-Claude 39200

Du 09/07/2025 au 27/08/2025

Vous avez envie de connaître tous les secrets la capitale du Haut-Jura ? Profitez de cette occasion unique pour suivre une visite guidée familiale où vous découvrirez de nombreux lieux incontournables de la ville de Saint-Claude : ses bâtiments, ses places et ses rues qui font que cette ville de moyenne montagne est devenue la capitale de la pipe et le diamant ! Cette visite guidée familiale est proposée tous les mercredis des vacances scolaires d’été à 10h30. Cette activité convient très bien aux enfants dès 6 ans. Vous pouvez réserver directement auprès de l'Office de Tourisme de Saint-Claude, soit : - par téléphone au 03 84 45 34 24 - par mail à contact.ot@hautjurasaintclaude.fr - sur notre boutique en ligne https://haut-jura-saint-claude.axess.shop/fr/Home Réservation conseillée, nombre de places limitées. Durée : 1h30 Lieu de départ : 3 place de l'Abbaye 39200 Saint-Claude Merci de vous présenter 10 min avant le début de la visite. Bonne condition physique requise (dénivelé et escaliers) ! L’Office de tourisme propose également des visites guidées et excursions pour les groupes constitués à partir de 20 personnes. Retrouvez plus d’informations[...]

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Journée familiale pêche et pétanque

Fête, Pétanque, Pêche

Ouzouer-sur-Trézée 45250

Le 24/08/2025

Venez profiter de l'été en famille en vous amusant sur les bords du Canal de Briare à Ouzouer-sur-Trézée. Le Comité des Fêtes d'Ouzouer-sur-Trézée vous propose une journée festive et familiale au bord de l'eau. A partir de 8h, participez à une partie de pêche et tentez de ferrer les plus grosses prises. A partir de 14h, place à la pétanque avec un concours en doublette autour de la salle polyvalente du village. La participation à l'une ou à l'autre ou bien aux 2 activités est possible. Une belle journée sous le signe du sport à partager en famille ou entre amis vous attend. Buvette et restauration sur place mis en place par le Comité des fêtes. Lots à gagner pour tous les participants.

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

-, 55, Meuse, Grand Est

EVALUATION ET BILAN : * Recevoir et analyser la demande de l'enfant/l'adolescent, et de la famille * Réaliser des premiers entretiens et des bilans psychomoteurs complets, afin d'identifier les besoins, les difficultés et les potentialités des enfants suivis aux CMPP, relatifs à leurs capacités motrices, perceptivo-motrices et cognitives. * Utiliser des outils d'évaluation standardisés et des observations pour recueillir des informations pertinentes. INTERVENTION ET SUIVI : * Mettre en place des interventions psychomotrices adaptées aux besoins spécifiques des enfants/adolescents et des objectifs thérapeutiques définis. * Assurer le suivi régulier des enfants pris en charge, en évaluant leur évolution, et en ajustant les interventions pour optimiser les bénéfices thérapeutiques. * Proposer des séances individuelles, familiales ou de groupe en utilisant des activités ludiques, des jeux symboliques et des exercices favorisant le développement moteur, sensoriel et relationnel des enfants. SOUTIEN- ORIENTATION ET CONSEIL : * Conseiller et orienter les familles, les enseignants et les professionnels impliqués dans la prise en charge des enfants, en les informant sur les[...]

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Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Rejoindre le Groupe Bigard, c'est participer à une aventure familiale, au sein d'équipes passionnées, reconnues pour leurs capacités à innover et à transmettre leur savoir-faire : l'Art de la Viande. Devenir Equipier de production au sein du Groupe Bigard, c'est : Rejoindre des équipes dynamiques, solidaires et passionnées Un poste polyvalent avec des missions complètes et variées Une intégration, de la formation, et un accompagnement Avec vos collègues : équipiers, opérateurs, techniciens et chefs d'équipe, vous réalisez des étapes de production essentielles pour satisfaire les millions de consommateurs qui dégustent chaque jour nos produits ! En tant qu'Equipier de Production, vous prenez part activement aux opérations quotidiennes de nos ateliers à savoir : Préparation et la transformation des viandes : Découvrir les différentes transformations de la viande au sein de nos ateliers et apprendre à valoriser la matière première que nous travaillons tous les jours. Conditionnement et la préparation de commandes : La commande qui arrive chez nos clients est l'image que nous reflétons. La rigueur et la qualité de nos prestations doivent être irréprochables afin qu'au-delà[...]

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Auxiliaire familiale et sanitaire

Emploi Economie - Finances

-, 91, Essonne, Île-de-France

Accompagne dans les activités de la vie quotidienne (courses, rendez-vous médicaux, aide aux loisirs, entretien du logement) Accompagne dans les actesessentiels de la vie quotidienne.(lever, prise de repas, aide à latoilette ) MISSIONS Code ROME: K1302 Accompagne dans la vie socialeet relationnelle Patience Ecoute Autonomie Bonne condition physique Bonne condition morale Au domicile des particuliers Déplacements auprès deplusieurs bénéficiaires Amplitude horaire Large Diplôme d'Etat d'Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (Niv V) Titre professionnel Assistant(e) De Vie Dépendance ( Niv III) FORMATIONS Bac Pro AccompagnementSoins et Services à la Personne (niv IV) Titre professionnel Assistant(e) De Vie aux Familles ( Niv III) avec spécialisation CCS HANDICAP Apporte des solutions techniques pour sécuriser le cadre de vie Aide au maintien et au développement des capacités

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco Lyon Confluence recrute pour son client, entreprise familiale bien implantée dans son secteur d'activité et basée à Lyon 3ème, un.e : Chargé d'actions marketing et commerciales (H/F) : Vos missions sur le poste seront : Sur l'aspect marketing : - L'élaboration du plan marketing - La gestion des opérations promotionnelles - La modernisation de la charte graphique - L'animation sur les réseaux sociaux, la mise à jour du site Internet ainsi que la création de supports visuels. Sur l'aspect commercial : - contact client par téléphone - enregistrement des commandes - travail sur les salons et conseil client Vous maitrisez bien Photoshop ? Vous avez l'envie de varier entre tâches marketing et commerciales ? Vous avez un bon contact client ? Vous êtes disponibles pour des déplacements toute France de manière ponctuelles ? Principalement sur la période septembre/octobre. Vous souhaitez surtout vous investir dans une PME à l'ambiance familiale sur un poste polyvalent ? Alors postulez rapidement en joignant votre CV !

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

-, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous souhaitez rejoindre une entreprise privée qui délivre une haute qualité de service public et exercer une mission qui a du sens, au sein de la Sécurité Sociale ? Rejoignez-nous ! La Mutualité Sociale Agricole Nord-Pas de Calais gère la protection sociale des salariés et des non-salariés relevant de l'activité agricole du Nord-Pas de Calais. Interlocuteur unique de la population agricole, la MSA gère toutes les prestations sociales de base : santé, famille et retraite. Elle est également l'interlocuteur unique des exploitants et employeurs agricoles quant à leurs cotisations sociales. Au sein de la MSA Nord Pas de Calais, le service Développement Sanitaire et Social sur les Territoires (DSST) est composé de travailleurs sociaux (assistantes sociales et conseillères en économie sociale et familiale), de chargés d'études thématiques (enfance/jeunesse/famille, autonomie, prévention santé et prévention du mal-être agricole) et d'agents administratifs. Cette équipe met en œuvre le Plan d'Action Sanitaire et Social (PASS), la feuille de route fixée par les élus de la caisse pour la période 2021-2025. Le service DSST décline également le programme National de Prévention, d'Education[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice Territoriale Adjointe, vous assurez de façon autonome la gestion d'une ou plusieurs résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des résidents et assurez le bon fonctionnement de la structure. En tant que Responsable de Résidence, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est garantir : - L'accueil des résidents, l'identification des besoins, l'orientation dans les démarches administratives et le traitement des réclamations ; - La gestion locative : optimiser le taux d'occupation, établir les dossiers administratifs des résidents, encaisser les redevances et recouvrer les impayés ; - Une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance. C'est favoriser : - L'accompagnement social des résidents en lien avec les Responsables Insertion Sociale et les partenaires externes ; - La coordination de l'intervention[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) - Les accompagner lors de leurs sorties et activités - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes,[...]

photo Agent / Agente de manœuvre du réseau ferré

Agent / Agente de manœuvre du réseau ferré

Emploi Transport

-, 57, Moselle, Grand Est

Description du poste Vous travaillez au sein du site du technicentre Grand Est situé à de Metz. En tant qu'agent ou agente de manoeuvre des trains, vous déplacez les trains dans un centre de maintenance. Par vos actions vous êtes garant de la ponctualité des trains.. Vos missions principales sont les suivantes : Le déplacement des rames dans le technicentre : récupération du train à son arrivée sur le site et conduite sur les voies internes vers les différents ateliers. Manoeuvres nécessaires à la mise en place des rames pour la maintenance. Entretien et actionnement des aiguillages sur le site. La réalisation des opérations de station service pour les sites concernés : gasoil, lave-glace, sable, passage en machine à laver... La vérification de la conformité du train : préparation technique et commerciale des rames pour la mise à disposition au service commercial. Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance pour respecter les[...]

photo Opérateur / Opératrice fret du réseau ferré

Opérateur / Opératrice fret du réseau ferré

Emploi Transport

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description du poste Vous travaillez au sein du Technicentre Grand Est situé à Strasbourg. L'emploi visé par ce recrutement sera concerné par l'ouverture à la concurrence de l'activité TER. Dans ce cadre, il pourrait être amené à connaître des évolutions. Il y aura une continuité du contrat de travail quelle que soit l'issue des appels d'offre. En tant qu'Opérateur ou opératrice de maintenance polycompétent des TER, vous réalisez les travaux de maintenance préventive sur les organes mécaniques, électroniques et électrotechniques des rames. Vos missions principales sont les suivantes : La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. Maintenance des organes mécaniques, électroniques, électriques, automatismes, informatique embarquée, maintenance froid (...) du matériel roulant. Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation[...]

photo Opérateur / Opératrice fret du réseau ferré

Opérateur / Opératrice fret du réseau ferré

Emploi Transport

-, 75, Paris, Île-de-France

Description du poste Vous travaillez au sein du Technicentre Sud Est Européen situé à Paris 12 En tant qu'opérateur ou opératrice de maintenance confort des TGV, vos missions sont les suivantes : Mission générale : Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective dans le respect de la SEF et de SDP, selon les règles de maintenance définies et les référentiels rattachés au poste. Suite aux opérations de maintenance s'assurer de la conformité du produit en termes de qualité et de sécurité avant sa libération. Se former aux techniques spécifiques sur les différentes séries rames en suivant les formations internes et externes dispensées Participer à l'amélioration des conditions de travail. Activité principale : Assurer la maintenance préventive et corrective sur le site de Paris Conflans du Technicentre, dans le périmètre de l'équipe d'affectation. Formation : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein d'une Maison d'Accueil spécialisée, vous accompagnez le résident dans les actes de la vie quotidienne en lien avec son projet individuel. Vous favorisez par ailleurs l'autonomisation du résident dans le cadre de la collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous : - Assurez l'accompagnement du résident dans les activités socialisantes et thérapeutiques en référence avec son projet individuel, - Organisez et animez des manifestations festives, - Encouragez, favorisez ou soutenir la communication, l'expression verbale ou non du résident - Accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne (coucher, lever, toilette, bien-être, etc. ) - Assurez la référence du résident dans le cadre d'un binôme de professionnels - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alertez sur les situations à risque - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée, CONTRAT CDI à temps plein journée de 7h30 (6h45-14h15 ou 13h45-21h15) / 1 weekend sur 2 travaillé LIEU DE TRAVAIL Picauville (50360) PROFIL RECHERCHÉ Formation : D. E Accompagnant Éducatif et Social ou[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Descriptif des missions du poste : - L'auxiliaire de puériculture participe au bon fonctionnement de la structure : Auprès de l'équipe : Participe aux réunions d'équipe et de groupes. - Peut être amené à mettre en place un projet (partenaires extérieurs, ou en interne). - Veille au pointage des présences et peut gérer les réservations. Suit la mise en œuvre du projet éducatif, impulse des projets dynamiques dans son travail. Recherche des informations (aménagement, pédagogie, conférences, projets...). Sait prendre des initiatives et en discute avec l'équipe. Favorise l'accueil des remplaçants, l'informe du fonctionnement de la structure et du suivi des enfants et de leur famille. Se réfère aux protocoles de la structure (médicaux, sécurité...). - Transmet les informations entre parents-équipe et équipe-parents. Auprès des enfants : Garantit et participe à un accueil sécurisant et bienveillant. Veille à leur bien-être et participe aux soins quotidiens (alimentation, hygiène, confort, sommeil) dans le respect du rythme de chacun et de leurs besoins physiologiques. Accueille en tenant compte de leur environnement familial. Observe chacun des enfants pour suivre son évolution[...]

Ressources supplémentaires